Dansk - English
Kort version - Fuld version
Ledelse og filosofi (Efterår 2011) |
|||
Kursuskode : | CVLF11DJ-U | ||
ECTS Point : | 5 | Status : | Tilvalg |
Revideret : | 28/10 2011 | Oprettet : | 30/08 2011 |
Placering : | Timer pr. uge : | 6 | |
Længde : | 1 semester | Undervisningssprog : | Dansk |
Målsætning : | At de studerende i en dynamisk vekselvirkning mellem teori og praksis kan arbejde med analyse, refleksion og håndtering af ledelse og filosofi | ||
Hovedindhold : | Læringsmål: Viden og forståelse • Skal have viden om forskellige teorier, begreber og metoder om ledelse og filosofi • Skal i et videnskabsteoretisk perspektiv kunne identificere, forstå og skelne mellem forskellige teorier, begreber og metoder om filosofi i et ledelsesmæssigt perspektiv. • Skal kunne reflektere over teorier, begreber og metoders forskellige betydninger og fremtrædelser på såvel samfundsmæssigt som organisatorisk niveau. Færdigheder • Skal kunne iagttage og indsamle empiri om ledelse og filosofi og relatere denne til egen ledelsesmæssige kontekst og praksis på en relevant måde. • Skal kunne vurdere og formidle betydningen af forskellige teorier, begreber og metoder vedrørende ledelse og filosofi i forhold til empirien og egen ledelsesmæssige kontekst og praksis. Kompetencer • Skal kunne relatere egen ledelsesmæssige praksis og kontekst til de centrale teorier, begreber og metoder der knytter sig til ledelse og filosofi • Skal kunne identificere behov for egen og organisatorisk kompetenceudvikling i forhold til de konkrete kontekster for ledelsesopgaven. Indhold: • Hvad er filosofi og hvilke sammenhænge mellem filosofi og ledelse kan gøres gældende • Etisk argumentation og etiske dilemmaer i tilknytning til ledelse • Etiske og værdimæssige idealer for en ledelsespraksis, samt deres tilknytning til en social og historisk kontekst • Filosofiske samfundsanalyser med relevans for forståelsen af ledelse og organisation • Filosofiske overvejelser over sammenhænge mellem ledelse, magt og legitimitet • Teoridannelser vedrørende praktisk filosofi; etik og politisk teori – og deres relevans for ledelsesmæssig refleksion og handlen • Praktisk-filosofiske tilgange til ledelses- og organisationsudvikling |
||
Krævede forudsætninger : | Optagelse på diplomuddannelserne forudsætter: - At ansøger har gennemført en relevant adgangsgivende uddannelse min. på niveau med en erhvervsakademiuddannelse eller en relevant videregående voksenuddannelse. - At ansøger har mindst to års erhvervserfaring efter gennemført adgangsgivende uddannelse. Bemærk: Ifølge Lov om Åben Uddannelse kan man ikke optages, hvis man samtidig er indskrevet på en SU-berettiget uddannelse. |
||
Prøveform : | Se under bemærkninger | ||
Censur : | Intern | ||
Bedømmelse : | 7-trinsskala | ||
Bemærkninger : | Eksamen: Eksamensform: Mundtligt forsvar samt dialog med afsæt i skriftlig opgave Opgavens omfang: Max. 5 sider (12.000 anslag inkl. mellemrum) Bedømmelse: Intern prøve efter 7-trinsskalaen. Dato for aflevering og eksamen: Fremgår af studiekalenderen på www.cv.ihk.dk samt på CampusNet. Fagansvarlig: Michael Højlund |
||
Ansvarlig underviser : | Michael Højlund Højlund Larsen
, mhl@ihk.dk |