Dansk - English
Kort version - Fuld version
Innovations- og videnledelse (Forår 2012) |
|||
| Kursuskode : | PRIVL-U1 | ||
| ECTS Point : | 5 | Status : | Obligatorisk |
| Revideret : | 09/02 2011 | Oprettet : | 03/02 2011 |
| Placering : | 4. semester | Timer pr. uge : | 4 |
| Længde : | 1 semester | Undervisningssprog : | Dansk |
| Målsætning : | At skabe overblik over de forskellige innovationstyper og grader med henblik på at kunne lede innovative processer i en organisation. Desuden at sætte den studerende i stand til at vurdere kulturelle, organisatoriske og motivationsgivende elementer, som tilsammen er afgørende for innovationen i en virksomhed. Slutteligt er formålet at skabe forståelse for koblingen mellem virksomhedens videnkultur og den grad og type af innovation, der dannes deraf. En studerende, der fuldt ud opfylder kursets mål, forventes at kunne følgende, jf. nedenstående hovedindhold: • redegøre for de forskellige innovationstyper og grader af innovation fra undervisningen • redegøre for samt demonstrere evner indenfor ledelse af innovative processor og de bagvedliggende faktorer, såsom organisationsstruktur, kultur, de ansatte og motiverende incitamenter for disse • demonstrere forståelse for og kunne reflektere over sammenhæng mellem den måde en virksomhed skaffer og udnytter viden på (intern/ekstern) og de innovative resultater en virksomhed opnår • kunne bruge innovationsteori til konkret værdiskabelse i en virksomhedskontekst. |
||
| Hovedindhold : | Innovationstyper og innovationsgrader, ledelse af de forskellige typer og grader af innovation, fra videnledelse/teknologiledelse til innovationsledelse. Teknologibegrebet. Om IP-rettigheder. I forløbet indbygges en case, bestilt af en virksomhed. | ||
| Undervisningsform : | Holdundervisning, workshops, eksterne indlæg, link til projektarbejde, caseoplæg. | ||
| Relationer : | Faget indgår som støtte i forbindelse med 4.semester projektet. | ||
| Prøveform : | Se under bemærkninger | ||
| Censur : | Ekstern | ||
| Bedømmelse : | 7-trinsskala | ||
| Bemærkninger : | Mundtlig prøve i pensum samt virksomhedsrelateret case (helhedsbedømmelse for begge elementer). | ||
| Undervisningsmateriale : | • Making Innovation work – How to manage it, measure it, and profit from it (Davila, Epstein & Shelton (2006) • Uddrag af Anders Drejer : ”Den innovative virksomhed”, • Uddrag af Anders Drejer : ” Innovation i videnvirksomheden” |
||
| Ansvarlig underviser : | Jesper Vej
, jvej@dtu.dk |
||